济世中医谱新篇——娄底市中医医院走过的2020年

2021年1月14日娄底日报第八版专版

摧伤虽多意愈厉，直与天地争春回。

2020年，是极不平凡的一年，新冠肺炎疫情突如其来。

2020年，是无畏逆行的一年，娄底市中医医院的白衣战士们，勇敢投身这场疫情防控的人民战争。

2020年，是续写华章的一年，中医药的春天来了，娄底市中医医院抢抓机遇与挑战，坚持稳中求进工作总基调，充分发挥中医药特色优势，不遗余力推进中医药高质量发展，成功发展国家级重点中医专科培育单位1个，省级中医重点专科6个，医院各项事业行稳致远，迈上了新台阶。

济世中医谱新篇

——娄底市中医医院走过的2020年

2020年12月30日上午，全省中医药大会在长沙召开。省委书记许达哲出席并讲话，省委副书记、代省长毛伟明主持，国家中医药管理局党组书记、副局长余艳红讲话，省政协主席李微微出席。

会上，许达哲强调，要加强领导，形成中医药传承创新发展的强大合力。要突出抓责任到位，构建党委统一领导、党政齐抓共管、部门协同配合的工作格局。要突出抓政策保障，用好用足各方面鼓励和支持中医药传承创新发展的政策，制定更多务实管用的政策措施，充分发挥政策集成效应。要突出抓氛围营造，加强正面宣传和深度解读，大力宣传中医药在保障人民健康中的重要作用，汇聚中医药发展的强大正能量。

好风凭借力，送我上青云。借着中医药强省的东风，娄底市中医医院正在谱写辉煌的新篇章。

夯实党建 凝心聚力筑基石

(党委理论中心组学习）

党政军民学、东西南北中，党是领导一切的。

娄底市中医医院严格落实党委领导下的院长负责制，强化党委领导核心作用，严格执行党委议事规则，凡重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用都按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则进行决策。修订医院章程，确保医院中医发展的正确方向。

医院班子成员带头深入学习贯彻习近平总书记对中医药工作的重要指示精神，持续开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，切实把思想统一到党和国家对中医药工作的决策和部署上来。严格落实意识形态工作责任制，通过制定意识形态工作方案及实施细则、定期开展意识形态工作研判、按月落实中心组学习计划等措施，进一步提高中心组成员的政治素质和中医传承创新理念，将理论学习与业务工作深度融合，不断提高领导班子认识新常态、适应新常态、引领新常态的工作合力。

一名党员就是一面旗帜，一个组织就是一座堡垒

（第一党支部、第二党支部主题党日活动）

娄底市中医医院扎实推进党支部“五化”建设，抓实“三会一课”，开展好主题党日活动，打造党建品牌特色。抓好党员积分管理、党员教育培训、党费收缴管理，建立党务专账，划拨专项经费。进一步丰富党建工作内涵，切实增强医院党支部的生机活力，成为推动工作、凝聚力量的坚强堡垒。

2020年9月25日，娄底市中医医院第一党支部、第二党支部党员到娄星区长青街道办事处丹阳社区开展“服务百姓健康行动”主题党日活动。当天共免费血糖检测100余人次，测量血压200余人次，接受300余人次的现场健康咨询，发放健康教育资料200余份，得到丹阳社区居民一致好评。

阳光是最好的“防腐剂”，监督是最好的“防火墙”。

医院层层压实全面从严治党党委主体责任和纪委监督责任，落实领导干部“一岗双责”。加强重点领域、重点事项和重点岗位的监督。加强对重点药品和高值耗材使用过程监管，严厉查处相关线索问题，营造医院风清气正的工作氛围。全年对2起医疗纠纷的直接责任人按程序予以处理，对2名违规违纪人员进行党纪、政纪处分。同时深化职业道德教育，开展干部作风集中整治,推动行风持续向好。院党委对巡察组提出的6项整改意见进行全面梳理和迅速整改。

决战决胜脱贫攻坚的关键之际，娄底市中医医院全力围绕村级摘帽“一个确保、两个基本完善”和脱贫摘帽主要指标，抓产业、抓基建、抓党建、抓帮扶。为定点帮扶村启动井冲坑8座过水公路桥建设；将有历史遗留问题的牛坳桥争取立项资金100余万元；完成村级垃圾分拣中心建设；捐资为全村家家户户安装太阳能灯，助力庭院亮化美化。结对干部入户宣讲脱贫攻坚、扫黑除恶、产业扶持等政策，夏送风扇冬送被，春耕送有机肥，秋季帮助消费扶贫兜底采购，帮助群众添置家电家具、改造房屋。

同时，还为3名贫困大学新生争取助学，为洪灾意外溺亡村民多方奔走争取自然灾害死亡扶贫特惠保和一元民生保险13万元，为意外受伤贫困学生争取省市希望工程救助近5万元。为全村所有农户赠送辣椒苗7万余株，总产量10万公斤以上，疫情期间给所有贫困户和边缘户每户免费赠送15公斤姜种并帮助联系相关单位和企业消费扶贫采购1万多公斤。

（消费扶贫）

中医抗“疫” 奋勇向前显本色

2020年1月24日，大年三十。随着娄底第一例新冠肺炎病例确诊，全市坚决打赢疫情防控阻击战的“集结号”全面吹响，娄底市中医医院开启中医抗“疫”的无眠之夜。

“我们要主动作为，集中力量，充分发挥中医在预防、治疗、康复以及科研上的优势特色，坚决打赢新冠肺炎疫情防控阻击战。”医院领导班子先后多次深入医疗、管理一线，部署疫情防控工作，动员广大医护工作者勇赴一线。

为做好发热病人分流，防止交叉感染，医院设立“发热门诊”，对发热患者进行严密的观察、隔离。为杜绝疫情扩散和确保病人得到及时救治，医院组织专家建立疾病诊断筛查流程，发热门诊规范一线医护接诊患者的标准流程；为提高发热门诊整体应战能力和应对水平，医务部、护理部、院感科建立标准化防护流程和消毒规范，为发热门诊增派“援兵”并多次实施培训。

为把好疫情防控“第一道关口”，门诊、急诊入口设立预检分诊，切实做好发热病人和不明原因肺炎病例的监测、报告工作，看似简单的量体温、登记人员信息等工作，做起来一丝不苟，绝不放过任何可疑信息。

当荆楚告急，湘中临危，娄底中医人更是以身为盾，驰援四方护安康，涌现出张也、张永丹、谢志胜、张炳辉、颜帅明等逆行英雄，他们以大无畏的精神，成为特殊时期的“救火队”。

支援前线“战士”奋勇向前，支援后方物资义不容辞。当全市防护物资急需社会各界支援的紧急关头，娄底市中医医院以高度责任意识，自觉围绕疫情防控需要，统筹全院力量，紧急支援一线防护服70套，口罩1000个，为疫情防控提供坚强保障。

作为市新冠肺炎发热门诊医疗机构，娄底市中医医院还承担城区4个街道发热病人的免费诊疗。在疑似新冠肺炎病例出现后，医护人员穿上厚重的防护服，第一时间赶到定点医院开展流行病学调查，排查疫区暴露史、活动场所、接触史，运送病例样本到市疾控中心检测。累了，困了，就把桌子拼起来睡一会。正因为他们将防疫关口前移，防控工作重心下移，才把可能出现的病毒迅速围剿。

大战大考显本色。在这场战疫中，娄底市中医医院“坚持中西医并举，让中医深入介入到患者治疗的全过程”，娄底新冠肺炎防治成果显著。疫情期间，医院药学部紧张生产，为市直单位和各县市区确诊病例、疑似病例、无症状感染者以及有密切接触史的人员，医学观察、集中隔离观察、居家隔离观察的人员，临床一线医务人员，四级干部及村部（社区）一线疫情排查处置人员等重点人群提供中药汤剂。

为支持复工复产，200万份抗疫中药饮片，陆续送到了市本级、娄星区、万宝新区、经开区241家复工企业18万次员工手中，有效确保了隔离人员不从隐形患者转轻症，不从轻症转重症，且所有服用中药汤剂人员均未产生不良反应。

在那个与时间赛跑、与病毒对抗的战场上，他们从前线“逆行”到后方“护航”，奔波不停、不吝付出，为娄底战“疫”贡献中医良方，将中医智慧、中医力量挥洒在抗“疫”一线，用信念与初心，书写中医抗“疫”最美华章。

（众志成城、抗击疫情）

狠抓质量 业务建设动力足

近日，家住新化68岁的彭老在家人的搀扶下，步履蹒跚地来到娄底市中医医院，将一面鲜红的锦旗送到医院二病室主任王双娥手中，对二病室医护人员在他住院期间的精心治疗表示感谢。彭老从刚转入医院时意识模糊、病情危重，到能自己回到老家新化的故事，成为娄底市中医医院近年来狠抓医疗质量的一个佐证。

（彭老赠送锦旗）

医疗质量提升，监督是必要关卡。2020年，医院实行三级质量监管，科主任为第一责任人，做好本科室医疗质量管理与评估。每周开展行政大查房，由值班院领导带队对全院所有临床医技科室进行检查，院办每周发布查房通报和整改意见清单，确保查房整改落到实处，有力促进医疗质量提升。修定了十八项医疗核心制度并推进落实，制定了MDT会诊制度、名中医进病房制度，全年组织MDT会诊30余次，有效提升医疗质量。每月进行一次安全隐患大排查，有效预防医疗安全事故的发生。加强急诊急救能力建设，加大人才培训力度，进一步提高诊疗水平和突发事件的应急处置能力。

同时，进一步规范管理制度，严格对照规章制度落实奖惩。每月抽查各科管床医师出院病历，对发现的问题进行总结、分析、评价。每月不定期对医、护、技进行质量检查，抽查运行病历书写质量、医技科室危急值报告情况、检查报告书写情况等。将结果及时反馈并督促整改，实行奖惩机制，对不合格病历予以通报批评并予以经济处罚。按季度总结质控通报。积极组织医务人员进行病案首页数据正确填写规范化培训并实行质控评分，确保数据的准确性。

娄底市中医医院还鼓励护理人员积极开展科研工作，科研课题《古法隔盐灸治疗肾阳虚腰椎间盘突出症的临床疗效观察及护理》通过省中医药管理局审批。3名护理骨干参加了湖南省中医三基护理比赛取得了较好成绩。加强中医特色护理，每季度进行中医护理三基理论考试、中医护理操作考核。加强安全排查力度，抢救车内药品做到“四定、三无、三及时”，抢救物品完好率达100%。

加强服务 广纳人才凝内核

2020年5月23日，历经层层选拔，16名硕士研究生从30余名应聘者中脱颖而出，与娄底市中医医院签订协议，为该院专业技术人才队伍注入了新鲜血液，增添了新生力量。随后2个月，医院赴长沙进行人才引进被湖南卫视《午间新闻》播出后，更是引起社会热议。

（湖南卫视《午间新闻》）

筑巢引凤聚贤才，助推医院大发展。近年来，娄底市中医医院积极建立健全人才激励机制和人才考核评价机制，加强目标考核和制定质量管控体系，设立奖励管理办法，采取多种举措，积极引进和储备各类专业技术人才，充分调动专业技术人员的积极性。对签约的人才，医院给他们解决编制并给予住房补贴等一系列优惠政策，把人才留住、使用好、培养好。

医院在市委、市政府的大力关心下，在各有关部门的大力支持和帮助下，发展建设取得了长足的进步。在成功创建国家三级甲等中医医院的基础上，医院管理与服务全面引入“6S”管理，发展呈现新局面，中医特色实现新提升，服务质量实现新突破,学术氛围呈现新气象,职工待遇得到新改善。

医院充分发挥中医正骨、针灸、推拿、按摩、熏蒸，拔罐、刮痧等中医非手术、非药物治疗技术的优势，开展了扶阳罐、艾灸床等新技术。加强中医药技术的培训、考试、考核工作，组织开展了中医药知识竞赛及中医药技术比武活动。充分发挥医联体的技术引领优势，加强上下联动、技术交流扶持，认真落实对口支援医院人员的“传帮带”，做好中医药的传播、发展，提高中医药的影响力，切实发挥中医效能。

（康复科运动治疗区）

进一步理顺了门诊分诊及专科门诊的关系，对条件成熟科室进行分科，泌尿肛肠科单独设科，完善场地建设及相关设施设备的添置，合理配置专业技术人员队伍，给予新开科室政策扶持，诊疗服务能力进一步提升。推进名老中医进病房查房、会诊制度，鼓励开展新技术新项目，不断精益求精，迅速提高了各科室医疗水平。

十年树木百年树人。在医疗技术人才培养上，坚持“引进”与“送出”并举。2020年，顺利通过湖南省中医助理全科医师规范化培训基地的评估检查，有力促进了医院标准化建设，共招收43名学员；定为娄底市基层卫生技能培训基地，60名基层医疗骨干参加了医院组织的基层医疗卫生技能培训，接收基层进修医师18人；接收长沙医学院、湖南中医药高等专科学校、娄底职院等校实习生106人；12月成为娄底职院教学医院。

创文管卫 人民至上显魅力

（志愿者活动）

2020年11月20日，娄底成功获评全国文明城市。11月22日下午，在深入推进全国文明城市建设工作动员会上，市委书记、市人大常委会主任刘非强调，要牢固树立以人民为中心的发展思想，以“永远在路上”的执着，推进全国文明城市建设常态长效，为开启全面建设社会主义现代化国家新征程凝聚磅礴精神力量。

 “人民至上”是娄底市中医医院对待创文管卫工作的一贯态度。近年来，医院保持良好院容院貌，严格执行6S管理标准，完善各类卫生工作制度和保洁措施，每周进行一次全院大扫除，实行科室卫生评比制度和物管保洁工作考核奖惩制度。大力弘扬社会主义核心价值观、市民文明公约、医务人员道德行为规范等，开展健康宣教，不断提高广大群众对创建活动的知晓率和参与度。设立志愿服务站，优化门诊服务流程。医院文明指数大幅提升。

医院深入践行和培育社会主义核心价值观，始终要求每名医务人员恪守服务宗旨，增强服务意识，改善服务行为，不断提升群众的获得感、幸福感。

医院积极推进中医药文化知识进社区、进乡村、进家庭，围绕“服务百姓健康行动”义诊活动周、全国高血压日、卒中日、艾滋病日、重阳节等组织义诊和科普宣传20余次，让中医药惠及千家万户。成立了中药资源普查队，完成调查样地38个，完成样方套190个，采集腊叶标本759号，采集药材样品50个，收集种质资源35份，记录省重点药材数量34种，调查获得的信息80%录入国家系统。由市中医医院选送的5部作品荣获娄底市首届中医药科普大赛2个一等奖，3个二等奖，5部获奖作品全部选送参加全省中医药科普大赛。

新时代宣传工作机遇与挑战并存。娄底市中医医院蝉联卫健系统宣传工作先进单位、健康促进医院，医院官方网站全面改版升级，与省、市各级各类媒体进行了友好合作，有效提升了医院的社会影响力和舆论引导能力。

集天地之灵气，扬国粹之精华。2021年是“十四五”开局之年，是中国共产党百年华诞。娄底市中医医院将凝心聚力，鼓足干劲，继续加强医疗管理，确保医疗质量提高与持续改进，保障医疗安全，突出抓好优质服务，切实提升护理服务内涵，发挥中医药优势，突出中医药特色，引领娄底中医药医疗事业发展，为党的百岁生日献上一份厚礼。

（文：龚福祥、周敏、谢嘉）

（编辑：谢嘉）